合同量大、条款多，审核慢

大型企业合同数量庞大，业务场景多，条款复杂且高度专业化。传统审核依赖人工，效率低，不同人员对条款理解标准不一，易造成审核口径不统一，影响业务推进速度。

处理效率低，过程跟踪难

大型企业普遍面临案件分散、信息不透明、过程难追踪等问题，资料散落且难以及时共享，影响效率；且执行节点多、周期长，缺乏统一跟踪机制，容易出现进展滞后或关键节点遗漏的情况。

跨部门沟通/协作效率低

大型企业组织层级复杂，依赖邮件、会议或人工对接，信息链条长、反馈慢，且易产生理解偏差；业务部门与法务部门关注重点不同，缺乏统一平台和流程支撑，跨单位、跨部门协同效率低。